Nyheter

Detta coola nya program kan hjälpa till att göra cykelvärlden mer olik

Hur man kan göra ett intro (Photoshop & After Effects) (April 2019).

 
Anonim

Från att marknadsföra mer utrustningar mot kvinnliga ryttare för att lägga till jobb specifikt för kvinnor, har cykelmärken blivit kända för att känna igen den växande rollen som kvinnor i cykelvärlden. Kvalitetscykelprodukter (QBP) tog saker ett steg ytterligare två år sedan med lanseringen av en kvinnlig internship.

Utformat för att introducera deltagare till cykelbranschens ins och outs, tog programmet sju unga kvinnor i QBP i sommar. Nyligen meddelade företaget stipendier för 32 olika kvinnor att delta i en cykelreparation på två veckor vid United Bicycle Institute i Oregon.

Nu har QBP breddat sitt räckvidd till andra grupper underrepresenterade inom cykelindustrin. Dess "Equity and Diversity Internship", meddelade i veckan, är en expansion av kvinnors program.

"Vi har alltid haft bredare mål inom mångfald än kön, " säger Amber Maier, QBP: s HR-chef. "Vi kände att det var en lämplig tid att flytta mot en ännu mer inkluderande QBP."

En betald 40-timmars position på företagets huvudkontor i Bloomington, Minnesota, de nya praktikplatserna riktar sig till "medlemmar av underrepresenterade samhällen och identiteter". Det kan vara baserat på ras, inkomst, kön, sexualitet eller några faktorer.

"Det är väldigt brett, " sa Maier. "Vi anser att vi som organisation inte är där vi vill vara så långt som mångfald och inklusivitet, och vi ser det som återspeglas i cykelindustrin också."

Ett ultimat mål är att förbereda praktikanter för den bredare cykelvärlden genom att erbjuda praktisk erfarenhet. Några praktikanter i det tidigare kvinnornas program, till exempel, hjälpte till och med att utforma ramdelar och styrenor som Maier sagt är inställda att gå in i produktion.

RELATERAT: USA Cykling släpper ut ny policy om transgender idrottare deltagande

Programmet är också öppet för alla "med ett visat engagemang för att främja frågor om mångfald, jämlikhet och inkludering." Maier betonade att det innebär att sökande har bevisad historia om mångfaldsfrågor i sina egna liv eller karriärer, och som kan hjälpa QBP att nå sina ambitiösa mål om inkludering och lika representation.

"Vi vill att de ska veta att deras röster är viktiga för oss och att vi vet att lärandet går på båda hållen: vi lär oss lika mycket av våra praktikanter som de lär oss från oss", sa Maier.

Ansökan är öppen till 11 januari 2018. Praktikperioden kommer att äga rum nästa sommar.

Håll dig uppdaterad med de senaste cykelnyheterna genom att prenumerera på vårt nyhetsbrev.